凯米宝贝早教是国际屋中的宝贝家园

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凯米宝贝,源自英伦的全球权威早教专家,是国际屋中的宝贝家园。凯米宝贝将世界先进早教理念和实践的精髓与各地区各文化背景婴幼儿生长发育的特点完美结合,是专业并专注于0-3岁婴幼儿早期教育的国际权威早教机构。主要为0-3岁婴幼儿及其家庭提供专业的早期教育教学服务及指导。

凯米宝贝(中国)早教中心首创全程互动式双语教学,通过独特的课程设计,充分而科学地开发宝宝在学习及认知能力、交流和读写能力、创造性表达、身体及运动发育、社会情感和个性发展、家庭和早期学习定势及团体伙伴关系建立等各方面的潜能,促进宝宝健康成长。

凯米宝贝用全球标准教育理念和教学方法,根据月龄制定教学目标和效果,全方位激发宝宝潜能,培养了宝宝严谨而务实的态度,融包容性和秩序性于一体,是开放与秩序的有机结合。凯米宝贝培养多文化社会性和适应性的自信宝宝!

小班制课堂体系,保障每个宝宝在课堂上获得充分的个体关注和有效参与的机会,使上课时间更为高效、教学指导更为科学、教学目标更具效果。双母语授课环境,为宝宝营造多语言氛围,为将来的学习打下良好基础。

凯米宝贝针对不同月龄宝宝的发育和发展需求,制定适龄的课程内容和活动环节,教学目标明确、游戏与活动操作性强、效果突出。集中与分散性教学体制,让宝宝们获得在课内(集中)有组织地指导和在课堂外(分散)有针对地指导。教学时间延续并自然渗透到孩子们“玩耍”的过程中,促进对教学内容的巩固和吸收。

以宝宝兴趣为核心的互动激励式教学,使宝宝积极地融入角色参与和角色转换中,处于积极思考的状态,在快乐和自信中提高参与度,充分开启他们的探索及创造能力。为每位宝宝建立专属的成长档案,仔细观察并记录宝宝每一次课堂表现。每一个成长脚步,给予科学评估与建议,并保持与家长的定期沟通,从而进行针对性的科学指导,使之成为老师与家长间一同鉴证宝宝进步的桥梁。

凯米宝贝早教加盟

凯米宝贝加盟前景:

凯米宝贝,启发与关爱,让你做个好妈妈!早期教育是一项很有意义、造福人类的事业,同时也是一项具有长期性、持久性和稳定收益性的投资选择。在《2010-2020年国家中长期教育改革和发展规划纲要》中,“重视0-3岁早期婴幼儿教育”首次提出并被放在重要位置,成为发展的政策基础和市场基础。

目前在城市,早教的市场渗透率大约在5%—15%,早教行业进入了发展的快车道,也将面临一个重新规范、洗牌的过程。一些管理混乱、课程不成体系的机构将在市场中逐渐淘汰,这是大的投资环境。从消费者的角度来看,人们对早教重要性的接受程度不断加强,需求也随之加强。所以,目前是投资早教的一个“黄金时期”。

中国目前0-6岁幼儿约有1.8亿,每年新生儿2000多万。 庞大的基数、稳定的增长与更新,奠定了婴幼儿教育市场坚实的客户基础。据第五次人口普查发布的统计公告:中国大陆0-3岁的婴幼儿共计7000万,其中城市0-3岁的婴幼儿数量为1090万。

以广州市为例,月收入在1500元以上的家庭,一个孩子的月消费额为552元;月收入达到5000元以上的家庭,一个孩子的月消费额为1165元。如果每个孩子月消费额的30% 用于教育消费,最低的消费则为每月350元。中国人在培养孩子方面,可以用 “舍得花血本”来形容。

国家统计局有关统计表明:我国城市家庭教育费用占家庭消费总额的65.5%,家长把孩子教育方面的投资列在首位。央行50个城市最新调查:20.2%的居民储蓄动机是“攒教育费”,稳居居民储蓄动机的首位。

“婴幼儿亲子教育产业遇到了历史上绝无仅有的发展机遇”,中国学前教育委员会主任这样评论婴幼儿教育产业的前景。早期教育在发达国家起步较早,发展极为成熟。而在中国,早教的概念从引入至今也只有不到10年的历史,经过了从蒙昧到认知的重要发展过程。

今天,早教的理念逐步深入人心,成为人一生中教育的“第一环”,也成为了当今时代“早期教育-幼儿园学前教育-小学教育-中学教育-高等教育”教育链条上的引领者。现阶段的中国教育业,早教的认知度正在逐步发展,成为了一种需求,这种需求催生出巨大的市场空间和无穷的发展动力,创造出投资早教事业的最佳时机。

凯米宝贝,是宝宝们的国际大家庭,始终奉献于“生命启蒙计划”,专注于0-3岁宝宝的启育。凯米宝贝加盟,优势多多,商机无限!

凯米宝贝早教加盟

凯米宝贝早教加盟怎么样?值得信赖品牌,竞争小,商机大

品牌优势:

1、多年早教成功运作,宝贵实战经验沉淀,厚积薄发。

2、凯米宝贝严格筛选、评测加盟商,确保加盟体系的教育质量。

3、凯米宝贝拥有自主的研发室,拥有资深的专家队伍。

4、凯米宝贝拥有独具特色的精品课程,教学风格明显,注重提高宝宝的各项技能。

5、凯米宝贝加盟店遍布全国,具有极高的品牌知名度。

6、凯米宝贝信誉卓著,拥有优良的品牌口碑。

7、凯米宝贝——真正的早教艺术领航品牌,主导早教市场的潮流,具有强大的品牌效应。

规模优势:

1、凯米宝贝产品系列化,多个项目,多个系列几千种产品。

2、经-营多样化,横扫单一经-营,有效规避风险,实现多元盈利。

3、商家合作模式,打造星级震撼服务。

4、成熟规模管理系统,保障经营。

运营模式:以科学专业的婴幼儿益智产业运作理念和全新的运作方法,依托规模化运营平台,以早教为龙头纽带,致力于亲子早期教育、启智玩具、婴幼儿用品等相关产品和服务的推广。以教带销,以销促教,复合模式,多重赢利。

专业优势:

1、凯米宝贝每年都要投入相当的费用用于研发,高端精英专家团队潜心研究。

2、凯米宝贝独创个性化体验式早教,使每个学员家庭都能获得针对自己宝宝的专业定制成长指导。

3、在看似与普通早教相同的课堂模式背后,却拥有着凯米宝贝独有的特色内在,这正是我们多年来赖以成功的秘决所在。

标准化优势:

1、鲜明的品牌特色。统一形象、统一设计、统一装修、统一价格、统一配送、统一服务、统一宣传方案。

2、强大的支持,规范的管理,利益的区域保护等举措,保证与加盟商诚信互赢。

服务优势:超前的PDCA管理模式。从店面装修、人员管理、商品管理到促销管理,门店经营的各个方面都有标准化的管理模块,完善的培训系统和教学管理。让您在最先进的标准化管理支持下,轻松做品牌店老板。

凯米宝贝早教加盟

凯米宝贝早教加盟费多少钱?启动资金要求不高,发展潜力大

随着二胎政策的开放,教育行业也迎来了新的发展时期,由于其巨大的市场需求,其中的利益也十分的开阔,而这也吸引了不少投资者的关注,都想加盟教育行业。但教育品牌众多,投资者该如何选择呢?凯米宝贝早教不仅拥有知名的品牌效应,还拥有良好的市场口碑,值得大家选择!那么,凯米宝贝早教加盟费用多少钱?小编就带大家来了解下凯米宝贝早教加盟费。

通过资料得知,根据加盟级别不同,凯米宝贝早教的加盟费在10-20万元不等,对于具体的加盟费,大家可在线留言进一步咨询总部。凯米宝贝早教,中国教育行业上市企业,知名度高,多学科组合出击,重磅来袭,教学效果突出,赢得了万千家长的信赖与认可,口口相传,经得住市场考验,吸引了庞大的生源,盈利状况非常乐观,同时还收获了丰厚的社会效益,可谓一举两得。

以上就是对于凯米宝贝早教加盟费的简单介绍,当下,教育机构,教育市场上各种教育机构,迅速的成立,并快速的扩展起来,凯米宝贝早教各类教育体系机构俱全,给学员提供价格源源不断的教学需求。对此项目感兴趣的投资者,可以在下方留言咨询详情。

凯米宝贝早教加盟利润怎么样?利润丰厚赚得多,创业好商机

许多人想加盟一个比较稳定的项目是很好的,什么项目比较稳定呢?小编为您推荐凯米宝贝早教加盟,凯米宝贝早教是教育先进品牌,是一个专为实现优质教育的品牌。凯米宝贝早教加盟利润怎么样?下面一起来了解一下凯米宝贝早教加盟吧。

要想赚钱,一定要选好品牌,凯米宝贝早教就是行业中的佼佼者,加盟凯米宝贝早教以后一律会赚钱,凯米宝贝早教红遍了我国的大江南北,大街小巷,凯米宝贝早教这个品牌适合加盟。凯米宝贝早教加盟利润怎么样?凯米宝贝早教赚钱速度快,盈利多,代理条件不苛刻,几乎人人都可以达到代理要求,凯米宝贝早教的总部实力强大,有了坚强的后盾,还怕投资以后不赚钱吗,致富有保障,加盟凯米宝贝早教优势明显,是优秀的投资品牌。

凯米宝贝早教加盟利润怎么样?从上文对消费市场和利润空间的分析,可以知道凯米宝贝早教加盟有很广阔的消费市场和很高的利润空间,满足凯米宝贝早教加赚钱。如果您想了解更多关于凯米宝贝早教,或想获得凯米宝贝早教特许经营投资详情,可以在下面留言咨询凯米宝贝早教。所以综上来说,凯米宝贝早教加盟是赚钱的,是投资商们可以从事的行业。

凯米宝贝早教加盟

凯米宝贝早教加盟条件:

1、年龄在25岁以上,女士优先;

2、喜欢孩子,有过养育子女的经验者优先;

3、有三年以上工作经验,并至少一年的市场销售经验或创业经历;

4、个人可支配的资金在200万以上1000万以下;

5、投资合伙人不超过3个,且至少1个合伙人必须全职投入经营;

6、发自内心与凯米理念和文化保持一致,愿意接受凯米总部的各项管理、指导、支持;

7、把早教作为自己的事业,并愿意不怕困难持之以恒地发展该项事业;

8、须承诺主要投资人可保持80%的精力投入此项目的经营;

9、有从事早期教育、幼儿教育或有教育行业背景者优先考虑;

10、有广泛的医院渠道、母婴行业社会资源者优先考虑。

凯米宝贝早教加盟流程:

1、加盟商访问官方网站,了解项目的基本情况。

2、加盟商与我公司工作人员进行初步地咨询沟通。

3、加盟商详细填写《加盟申请表》,并经过我公司审查。

4、我公司针对审查合格的准加盟商发放配套的加盟文件。

5、加盟商与我公司工作人员进行沟通、考察、并参观。

6、加盟商与我公司工作人员进行加盟意向协议或特许经营合同洽谈。

7、加盟商与我公司工作人员签订加盟意向协议或特许经营合同,并交纳相关费用。

8、公司工作人员为加盟商提供营建、培训、管理与督导等体系化的服务。

9、总部正式启动加盟服务系统。

10、试营业时,总部或代理商可以指派技术指导员开业支持。

 

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