半月谈公务员培训—是国内创建推出同时具有官方与媒体背景的教育培训机构

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半月谈教育——公考申论&面试导师

★咱们是35年党政品牌的,咱们的使命是将辉煌延续。

★咱们汇集一线实战公考导师,努力于为学员节省学习本钱,提升学习效率。

★政府、媒体是咱们强大的后盾,分享、共赢是咱们经营的方针。

半月谈教育——从“心”在出发

2013年,经中宣部、发改委同意,半月谈杂志社成立半月谈新媒体中心,开办半月谈网和开展公务员考试培训,上线伊始,半月谈教育当天学员就突破千人。

半月谈教育,是《半月谈》杂志社针对公职考试推出的精心打造培训辅导与教育平台,是国内创建推出同时具有官方与媒体背景的教育培训机构。拥有网络课程、面授辅导、辅导图书、移动学习(学习派)等各类辅导课程与产品。融合了“中华刊”——《半月谈》杂志的时政内容资源,与党校、行政学院、人民大学等机构的导师名师资源,同时引入新华社、半月谈等专项时政主笔。

秉承“诚信、成效、专职、深度”的办学主旨,努力于为考生各类公职考试提供坚实牢靠的学习辅导与服务。培训业务涵盖公务员考试、政法干警考试、事业单位考试、军转干考试、招警考试、选调生、老师招录考试等,拥有国内导师规格多的公职考试研究院,以立体化课程和规范化服务为众多考生实现公职梦想提供了强大的智力支持与服务维护。月谈教育公务员考试培训项目招商,的九大支持,为您的收银加安全!统一的分校经营模式和管理规范,派驻专职精英队伍,采纳“1+X”市场运营模式。贴身与合作同伴协同作战,以“传、帮、带”的方式协助做大市场。

 


半月谈公务员培训投资费用分析:
店面租金:店铺租金是每一个开半月谈公务员培训店人必备的,一个好的位置才能决定生意的好坏。
设备费:开一家半月谈公务员培训加盟店,不同的店铺大小、不同的城市、不同的加盟级别等等因素都会影响设备费的多少。
装修费:不同城市、不同类型的店铺所需要的半月谈公务员培训加盟店装修费都是不同的,装修越好越能够给消费者带来好的印象,越能够吸引更多的消费者。
水电杂费:水电开支是开店一定会承担的成本,根据半月谈公务员培训店铺面积大小和客流量的差异,每月产生的水电杂费会有一定的区别。
人员工资:开店既然需要招募员工,那员工的工资自然是需要准备的。而城市的经济水平的不同往往决定员工工资的不同。
开业广告费:一家半月谈公务员培训加盟店的开张,宣传是必须要做的,所需的广告宣传费也是一部分投资费用。

 

1、规范经营,及时向公司反映经营状况。

2、落实公司各项推广及促销办法。

3、公司不按期对加盟方培训及指导。

生产订单

1、加盟商依据加盟协定,下生产订单进行生产。

2、交付必定订金。

物流配送

1、由公司物流进行配发货。

2、货品普通状况发到加盟方经营地。

 

半月谈公务员培训—为学员节省学习

授权运营:授权文件、半月谈奖牌、运营手册、推广文稿、方案策划

运营指导:市场运作、开业筹备、日常经营、经验共享、销售形式及谈判技巧

市场优势:长期帮助合作同伴做大做强,以“传、帮、带”的方式,协助合作同伴建设一支战斗力的营销团队。

资源优势:提供当地新华社、半月谈等各方面的行政与媒体资源,同时派遣专职的讲师为市场启动做好讲座宣讲,让合作同伴快速启动市场。

管理优势:日常管理、业务指导、月报沟通、电话会议沟通全员营销模式,公司专职队伍介入合作同伴市场操作层面,协助量身定做市场营销方案并进行系统的培训。

广告优势:各省市性的报刊媒体广告推广、形象推广,网站推广。启动市场初始,给予广告费、终端材料、POP、DM等大力优势。

服务优势:区域维护、让利促销、售后服务,为您解除后顾之忧。

培训优势:完善的课程培训体制、招生征询体制、运营管理体制,三剑合璧,共赢将来。

经验共享:及时分享各合作同伴的成功运作经验,促成大家的共同提升。

 

批准签订并执行品牌加盟合同,开设门店。

认可并执行品牌统一管理,认可品牌进步思路。

加盟者需有2年以上或其他领域经营经验,在当地拥有必定的人际关系依据一、二、三级商圈的划分,样品门数量不得低于低要求。

人员数量:地区级城市的销售、店员及售后人员必需达到5人以上;县级城市的销售、店员及售后人员必需达到3人以上以及各乡镇。

公司联动全省营销策划活动,必需积极加入,并实现目的活动成绩、反馈倡议。

 

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